Il permesso di soggiorno stagionale, regolarmente rilasciato all'interessato, costituisce il presupposto indefettibile per la richiesta di conversione in permesso di soggiorno per lavoro subordinato, indipendentemente dall'effettiva instaurazione del rapporto di lavoro con il datore di lavoro indicato nel nulla osta originario. L'amministrazione, una volta accertata la titolarità del permesso di soggiorno stagionale, non può negare la conversione in permesso di soggiorno per lavoro subordinato sulla base della mancata instaurazione del rapporto di lavoro con il datore di lavoro indicato nel nulla osta, atteso che il giudicato formatosi sulla legittimità del permesso di soggiorno stagionale copre anche le questioni che, seppure non dedotte, costituiscono un presupposto logico indefettibile della decisione. Pertanto, l'amministrazione è tenuta a rilasciare il permesso di soggiorno per lavoro subordinato in esecuzione del giudicato, senza poter opporre ulteriori motivi ostativi, pena l'elusione del giudicato stesso.