Il reato di diffamazione sussiste quando l'agente, con l'intenzione di ledere la reputazione altrui, diffonde a più persone espressioni offensive e lesive della dignità di un soggetto, anche se pronunciate in risposta a domande sulle ragioni della sua assenza dal lavoro e ormai entrate nel linguaggio comune, purché siano comunque idonee a menomare la considerazione di cui gode la persona offesa presso la collettività. Il giudice di merito, nel valutare la sussistenza degli elementi costitutivi del reato, gode di un ampio margine di discrezionalità, che la Corte di cassazione, in sede di controllo di legittimità, deve limitarsi a verificare nel rispetto dei limiti di una plausibile opinabilità di apprezzamento, senza poter sindacare la ricostruzione dei fatti operata dal giudice di primo grado, se questa risulta congruamente motivata e non manifestamente illogica o irragionevole.