La comunicazione della delibera di esclusione del socio di una società cooperativa, ai fini del decorso del termine per proporre opposizione, non richiede l'adozione di specifiche formalità o di particolari mezzi di trasmissione, né la rigorosa enunciazione degli addebiti, essendo sufficiente qualsiasi fatto o atto idoneo a rendere edotto il socio delle ragioni e del contenuto del provvedimento, in modo da porlo nelle condizioni di articolare le proprie difese. L'eventuale incompletezza della comunicazione non incide sulla validità e sull'operatività del provvedimento, ma può rilevare solo al fine di consentire un'opposizione tardiva o non specifica. Pertanto, la conoscenza aliunde della delibera di esclusione da parte del socio è idonea a far decorrere il termine per l'impugnazione, a condizione che tale conoscenza sia effettiva e consenta al socio di esercitare pienamente il suo diritto di difesa. Inoltre, in tema di sanzioni disciplinari nel rapporto di lavoro del socio di cooperativa, l'esigenza di specificità della contestazione non obbedisce a rigidi canoni, ma si modella in relazione ai principi di correttezza che informano il rapporto tra le parti, essendo funzionalmente finalizzata alla soddisfazione dell'interesse dell'incolpato ad esercitare il diritto di difesa.