Il diniego del rinnovo del permesso di soggiorno per lavoro subordinato è illegittimo qualora l'amministrazione non abbia adeguatamente motivato la decisione, omettendo di valutare la documentazione prodotta dal richiedente comprovante il possesso dei requisiti reddituali e la presenza di figli minori nati in Italia, elementi che, in base alla consolidata giurisprudenza, costituiscono fattori rilevanti ai fini del rilascio del titolo di soggiorno. L'amministrazione è tenuta a svolgere un'istruttoria completa e puntuale, valutando tutti gli elementi di fatto e di diritto rilevanti per la decisione, e a fornire una motivazione esaustiva che dia conto dell'iter logico-giuridico seguito, senza limitarsi ad affermazioni apodittiche o generiche. Il mancato rispetto di tali principi determina l'annullamento del provvedimento di diniego per violazione di legge ed eccesso di potere.