Il contratto di lavoro stipulato fraudolentemente, mediante l'utilizzo di un titolo abilitativo falso, è nullo per illiceità della causa, in quanto in contrasto con il diritto costituzionale alla salute. In tal caso, la corresponsione della retribuzione al lavoratore privo dei requisiti professionali necessari integra gli estremi dell'ingiusto profitto e del correlativo danno per la pubblica amministrazione, configurando il reato di truffa contrattuale a consumazione prolungata, che si protrae per l'intero periodo di svolgimento dell'attività lavorativa. Inoltre, l'acquisizione del modulo di diploma utilizzato per formare il falso titolo abilitativo, essendo circondato da particolari cautele e non reperibile liberamente sul mercato, integra il reato di ricettazione, la cui prova può desumersi anche da elementi indiziari, senza necessità di accertare con certezza il reato presupposto.