Il principio di diritto fondamentale che emerge dalla sentenza è il seguente: Il concorso pubblico per il reclutamento di dirigenti scolastici, indetto con D.D.G. n. 1259 del 23 novembre 2017, deve svolgersi nel rispetto dei principi di imparzialità, trasparenza e buon andamento dell'azione amministrativa, garantendo a tutti i candidati il pieno esercizio del diritto di partecipazione e di accesso agli atti della procedura concorsuale. L'Amministrazione è tenuta a valutare con rigore e correttezza le prove e i titoli dei candidati, adottando atti motivati e conformi alla normativa di riferimento, al fine di formare una graduatoria di merito legittima ed esaustiva. Eventuali irregolarità o vizi procedurali nella formazione della graduatoria, nelle successive rettifiche e nell'assegnazione dei posti, possono legittimare l'annullamento degli atti impugnati, ove incidano in modo rilevante sulla posizione giuridica del ricorrente. La rinuncia al ricorso da parte del candidato, se conforme ai requisiti di legge, determina l'estinzione del giudizio.