Il cartellino marcatempo e il foglio di presenza dei dipendenti pubblici non costituiscono più atti pubblici, in quanto non implicano manifestazioni dichiarative, attestative o di volontà riferibili alla pubblica amministrazione, ma si limitano a documentare una mera circostanza materiale inerente al rapporto di lavoro privato sottostante. Pertanto, la falsità ideologica commessa in tali documenti non integra il reato di falso in atto pubblico di cui all'art. 479 c.p., salvo che tali attestazioni siano state utilizzate, recepite in atti della pubblica amministrazione a loro volta attestativi, dichiarativi o di volontà della stessa. In assenza di tali ulteriori attività attestative o dichiarative riferibili all'amministrazione pubblica, la condotta non può essere ricondotta all'astratta previsione dell'art. 479 c.p. e il fatto deve essere dichiarato non sussistente.